SPORURI si de pana la 85% in SISTEMUL SANITAR si de ASISTENTA SOCIALA...

Scris de Coriolan Onescu | Publicat in 29.03.2018 17:50 | Publicat in NATIONAL | Tipareste pagina

Guvernul a aprobat regulamentul cadru care stabileste locurile de munca si categoriile de personal si marimea concreta a sporurilor pentru conditii de munca pentru familia ocupationala sanatate si asistenta sociala.

Legea 153/2017 prevede un nivel maxim al sporurilor acordate in sistemul sanitar şi de asistenţa sociala la 30% din suma salarilor de baza la nivelul ordonatorilor principali de credite.

Anexele 1 – 9 din regulamentul cadru aprobat stabilesc procentele diferenţiate pe locuri de munca şi categorii de personal, in funcţie de condiţile specific aferente fiecarui loc de munca, respectiv:
– locuri de munca cu condiţii periculoase: 15% pana la 25%;
– locuri de munca cu condiţii deosebit de periculoase: 35% pana la 85%;
– locuri de munca cu condiţii periculoase sau vatamatoare: 5% pana la 15%;
– locuri de munca cu condiţii grele de munca: 10% pana la 15%;
– personal care işi desfaşoara activitatea cu surse de radiaţii sau generatoare de radiaţii in condiţii periculoase: pana la 30%;
– personal care işi desfaşoara activitatea in unitaţile sanitare cu specific deosebit: 10% pana la 15%;
– personal care lucreaza in unitaţi sanitare aflate in localitaţi izolate: pana la 20%;
– locuri de munca cu condiţii deosebite, cum ar fi stres sau risc: 5% pana la 15%;
– personal care işi desfaşoara activitatea in unitaţile de asistenţa sociala / centre cu sau fara cazare: 7,5% pana la 75%;

Locurile de munca, categoriile de personal şi marimea concreta a sporurilor se stabilesc la nivelul fiecarui ordonator principal de credite, cu consultarea sindicatelor sau, dupa caz, a reprezentanţilor salariaţilor, avand la baza buletinele de determinare prin expertizare a locurilor de munca.